Fferylliaeth

Rydym ni’n cynnig dewis rhagorol ar gyfer hyfforddiant a datblygu gyrfa mewn fferylliaeth ym Mwrdd Iechyd Prifysgol Bae Abertawe. Rydym yn gartref i dros 92 o fferyllfeydd cymunedol, a 50 o bractisau meddygon teulu o fewn wyth clwstwr a phedwar safle ysbyty. Mae ein tîm fferylliaeth yn cynnwys fferyllwyr, technegwyr fferyllol a chynorthwywyr fferyllol ac rydym ni’n cael ein rheoleiddio gan y Cyngor Fferyllol Cyffredinol (GPhC).

Fferylliaeth ym BIP Bae Abertawe

Rydym yn arbenigwyr medrus iawn mewn meddyginiaethau, gyda’r nod o ddiwallu anghenion rheoli meddyginiaethau ein poblogaeth leol a darparu gofal o’r ansawdd uchaf. Rydym yn darparu ystod o wasanaethau i wardiau ysbytai, clinigau rhagnodi, gwasanaethau technegol (aseptig), practisau meddygon teulu, cartrefi gofal, ac yn fwy diweddar, wardiau rhithwir. Rydym yn poeni am brofiadau ein cleifion ac rydym yn angerddol y dylai mynediad at feddyginiaethau ac arbenigedd fferylliaeth fod ar bob cam o daith gofal iechyd y claf.

Mae rolau o fewn fferylliaeth BIP Bae Abertawe wedi esblygu, a byddant yn parhau i ddatblygu i gydnabod anghenion fferyllol cymhleth meddygaeth fodern sy’n dod i’r amlwg. Mae gennym ni rolau arbenigol, uwch ac ymgynghorol o fewn gwrthgeulo, iechyd meddwl, meddygaeth arennol, HIV, eiddilwch, cardioleg a llawer, llawer mwy. Rydym ni hefyd yn gyfranwyr gweithredol ar raglenni gwaith cenedlaethol gan gynnwys gwrthficrobaidd, datgarboneiddio a phoen cronig.

Woman stood behind desk and typing while smiling forwards
Hand putting medicine onto shelf

Cyfleoedd llwybr gyrfa

Fferyllwyr

Bob blwyddyn, mae fferylliaeth BIP Bae Abertawe yn cynnal hyd at 21 o swyddi fferyllwyr sylfaen, dan oruchwyliaeth ein tîm o fferyllwyr medrus iawn. Mae pob fferyllydd sefydledig yng Nghymru yn cael ei gyflogi ym Mand 5 yr Agenda ar gyfer Newid (AfC). Am ragor o wybodaeth, ewch i Hyfforddiant Fferyllwyr Sylfaen yng Nghymru – Fferyllfa AaGIC.

Ar ôl cofrestru gyda GPhC, gall fferyllwyr ar ddechrau eu gyrfa benderfynu datblygu eu sgiliau gwerthuso clinigol a beirniadol ymhellach drwy ymgymryd â rhaglen sylfaen ôl-gofrestru (PRFP). Mae’r rhaglenni ôl-raddedig hyn fel arfer yn cymryd dwy flynedd i’w cwblhau ac yn cynnig cyfleoedd i weithio ar draws ein safleoedd a’n rhwydwaith o dimau fferylliaeth medrus iawn, gan eu symud ymlaen i’r lefel nesaf o ofal fferyllol. Bob blwyddyn, mae fferylliaeth BIP Bae Abertawe yn cynnig hyd at chwe swydd hyfforddi yn y rhaglenni hyn, sy’n cael eu cyflogi ym mand 6 AfC.

Y tu hwnt i’w gyrfa gynnar, bydd fferyllwyr yn symud ymlaen ymhellach i fandiau AfC 7-9. Byddant yn parhau ar lwybr o hyrwyddo ymarfer, gan sicrhau rolau arbenigol, meddygon ymgynghorol a rheoli. Mae llwybrau gyrfaol fferyllwyr yn niferus ac amrywiol, gan wneud y daith yn gyffrous ac yn hyblyg.  Mae fferylliaeth BIP Bae Abertawe wedi ymrwymo i gefnogi staff i ennill y sgiliau arwain, rheoli ac ymchwil sydd eu hangen i fodloni’r meini prawf cymhwysedd ar gyfer y rolau uwch hyn a chyflawni eu nodau gyrfa.

Technegwyr Fferyllfa

Mae technegwyr fferyllfa yn ymgymryd â rhaglen brentisiaeth ddwy flynedd yn y gweithle i ennill Tystysgrif Addysg Uwch mewn Ymarfer Technegydd Fferylliaeth. Rhaid i ymgeiswyr cymwys fod ag o leiaf 4 TGAU graddau A-C (neu gyfwerth) a rhaid iddynt gynnwys Mathemateg, Saesneg a Gwyddoniaeth. Ar ôl ei gwblhau, byddant yn gwneud cais i gofrestru gyda’r GPhC i ymarfer fel technegydd yn y DU. Bob blwyddyn, mae fferyllfa BIP Bae Abertawe yn cynnig hyd at chwe swydd technegydd dan hyfforddiant o dan drefniant Atodiad-21 y GIG. Mae hyn yn golygu cyflog cychwynnol ar 70% AfC Band 4, gan symud ymlaen i 75% ar ôl 12 mis. Am ragor o wybodaeth, ewch i Rhaglen Brentisiaethau – Yr Ysgol Fferylliaeth — Rydych ar fin cyrchu gwefan allanol sydd y tu allan i reolaeth Bwrdd Iechyd Prifysgol Bae Abertawe ac oherwydd hyn, efallai na fydd ar gael yn Gymraeg.Amdanom ni.

Ar ôl cofrestru a chael profiad yn y gweithle, mae nifer o rolau estynedig ac uwch y gall technegydd fferyllfa fod wedi’u hachredu i’w cyflawni (bandiau 4 ac uwch AfC). Mae’r rhain yn cynnwys cymhwysedd ar gyfer cwnsela cleifion, gweinyddu meddyginiaethau ac adolygiadau presgripsiwn ar draws wardiau ein hysbytai a phractisau meddygon teulu. Unwaith eto, mae llwybrau gyrfaol yn niferus ac amrywiol a bydd fferyllfa BIP Bae Abertawe yn cefnogi’r cyllid a’r astudiaeth sydd eu hangen i ddatblygu ei weithlu i ymgymryd â’r rolau cyffrous a blaengar hyn.

Cynorthwywyr Fferyllfa

Mae cynorthwywyr fferyllfa (sy’n aml yn dwyn y teitl Swyddogion Technegol cynorthwyol, ATOs) yn ymgymryd â hyfforddiant prentisiaeth lefel 2 (neu gyfwerth) yn y gweithle yn unol â chyfarwyddyd y GPhC. Yn wahanol i dechnegwyr a fferyllwyr, nid oes angen i gynorthwywyr fferyllol gofrestru gyda’r GPhC i weithio yn y DU ond rhaid iddynt ddangos tystiolaeth eu bod wedi datblygu’r wybodaeth a’r sgiliau cywir i weithio o fewn ein gwasanaethau fferyllol.

Rhaid i ymgeiswyr cymwys feddu ar TGAU graddau A-C (neu gyfwerth) mewn Mathemateg, Saesneg a Gwyddoniaeth. Mae swyddi cynorthwyol fel arfer yn dechrau ym mand 2 AfC, yn gweithredu o fewn ein siopau fferyllfa, gwasanaethau caffael a phorthorion. Bydd rolau estynedig ac uwch (bandiau 3 a 4 AfC) yn cynnwys gwasanaethau wardiau a chartrefi gofal, e.e. rheoli rhyddhau o’r ysbyty ac asesu meddyginiaethau cleifion.

Pam dewis BIP Bae Abertawe ar gyfer Fferylliaeth?

Mae gan ein his-adran Fferylliaeth a Rheoli Meddyginiaethau ddiwylliant cryf o ran diogelwch cleifion ac ansawdd, ac rydym ni wedi ymrwymo i iechyd a lles ein staff a’n cleifion. Rydym ni’n gwarantu ystod o brofiadau pleserus i lunio eich hyfforddiant cychwynnol ar gyfer cofrestru a’ch datblygiad ymlaen i rolau estynedig ac uwch.

Gyda phortffolio mor helaeth o wasanaethau, rolau a safleoedd lluosog, rydym ni’n cynnig cyfleoedd i ennill profiad, cymhwysedd a sgiliau ar draws llawer o arbenigeddau a sectorau. Yn fferylliaeth BIP Bae Abertawe, mae gennym ni ethos tîm ac rydym yn ystyried ein hunain yn gyfarwyddiaeth flaengar. Rydym ni wedi ennill nifer o wobrau am ein gwaith arloesol, gan gynnwys datblygiadau mewn thrombosis sy’n gysylltiedig â chanser, systemau digidol mewn meddygaeth arennol, lleihau ôl-troed carbon oherwydd rhagnodi anadlwyr mewn gofal sylfaenol, ac ennill gwobr ‘Tîm Ysbyty Cymru’r Flwyddyn’.

Rydym ni wedi ymrwymo i hyfforddiant ac addysg o ansawdd uchel ac mae gennym ni dîm o diwtoriaid clinigol a chyfoedion profiadol iawn ar draws ein holl raglenni datblygu, gan weithio gyda chi i gyrraedd eich potensial llawn. Rydym ni wir yn ystyried profiad y claf a’u taith gofal iechyd. Rydym ni’n annog cydweithwyr i hyfforddi a chydweithio ar draws y sectorau (cymunedol, sylfaenol ac ysbyty), felly efallai y byddwn ni wir yn gwerthfawrogi trawsnewidiadau mewn gofal a gwneud y mwyaf o fynediad at feddyginiaethau ac arbenigedd fferylliaeth.

Mae’n amser cyffrous i fferylliaeth ym Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Abertawe. Gyda lansiad Ysgol Fferylliaeth a rôl fferylliaeth newydd Prifysgol Abertawe yng nghynllun canolfannau rhagoriaeth y Bwrdd Iechyd, bydd ei gweithlu a’i wasanaethau’n trawsnewid. Rydym yn eich annog i ymuno â’n tîm a’n taith, bod yn rhan o rywbeth gwerth chweil ac arbennig – gwnewch gais am eich rôl mewn fferylliaeth heddiw!

Pharmacy Index book
Female pharmacist smiling at camera

Darganfyddwch pam ddylech chi weithio i ni.

Gweler rhestr lawn o fuddion gweithwyr.

Ein Rolau

Mae ymdeimlad gwirioneddol o berthyn
yn y bwrdd iechyd ac yn fy nghymuned leol